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　　牛轉(zhuǎn)熊的市場(chǎng)讓券商的日子又開始不好過(guò)了，越來(lái)越多的營(yíng)業(yè)部加入到減薪的行列中。昨天，某證券公司一北京營(yíng)業(yè)部的工作人員透露，減薪的營(yíng)業(yè)部主要集中在上半年出現(xiàn)虧損和微盈的小券商�！斑@也不難理解，券商員工的薪水本來(lái)就是浮動(dòng)的�！�

　　早在今年4月初有媒體報(bào)道廣發(fā)證券自營(yíng)及經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)收入不佳，員工降薪30%。此后不斷有券商被曝減薪，最近，湘財(cái)證券廣州某證券營(yíng)業(yè)部一位工作人員在接受媒體采訪時(shí)表示，該營(yíng)業(yè)部的后勤崗位原來(lái)每月能拿3000元左右，但是6月份只發(fā)了2200元，扣除社保和住房公積金之后，最后拿到的不足1800元。

　　“熊市的時(shí)候，沒(méi)辦法，只能靠老婆過(guò)日子；牛市的時(shí)候，我就風(fēng)光了。不過(guò)，現(xiàn)在又是熊市了�！蹦橙�商北京營(yíng)業(yè)部的分析師無(wú)奈地總結(jié)自己的職業(yè)屬于“靠天吃飯”。對(duì)于這次減薪，營(yíng)業(yè)部的工作人員反應(yīng)不一。一位分析師告訴記者：“券商員工的薪水本來(lái)就是浮動(dòng)的，沒(méi)啥可沮喪的，有本事的都不靠這點(diǎn)工資，我一般都不看工資是多是少�！�

　　不過(guò)，在昨天的采訪過(guò)程中，記者注意到，大部分被減薪的工作人員都來(lái)自于小券商的營(yíng)業(yè)部，而一些大中券商沒(méi)有受到此次減薪潮影響。安信證券北京某營(yíng)業(yè)部的分析師告訴記者，“我們不但沒(méi)減薪，最近還加工資了。大中券商一般比較穩(wěn)定，業(yè)務(wù)類別比較多，抗風(fēng)險(xiǎn)能力比較強(qiáng)，不像小券商只有經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)，將來(lái)券商會(huì)進(jìn)一步兩極分化的�！�

　　有業(yè)內(nèi)人士分析，2006年大牛市以來(lái)，中小券商急速擴(kuò)張，營(yíng)業(yè)部如雨后春筍般出現(xiàn)，牛市時(shí)，很多問(wèn)題被掩蓋，一旦行情走熊，只靠經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)的券商營(yíng)業(yè)部難以為繼。即使是那些有大客戶資源的小券商，由于市道低迷，成交量銳減，日子也不好過(guò)。

　　從目前已披露的券商半年業(yè)績(jī)來(lái)看，整體來(lái)說(shuō)總利潤(rùn)同比都出現(xiàn)明顯下降，30多家券商業(yè)績(jī)下滑幅度超過(guò)50%，8家出現(xiàn)虧損。其中，凈利潤(rùn)超過(guò)10億元的券商有9家，5億到9億元之間目前出現(xiàn)斷層，另有9家中小券商的盈利水平在3億到5億元之間，其余則在3億元以下。(吳琳琳）