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    597人搶1個綜合文秘職位 海淀公務(wù)員報名數(shù)過萬
2009年01月08日 09:12 來源:京華時報 發(fā)表評論

  本報訊(記者周逸梅 通訊員魏穎)昨天,海淀區(qū)政府宣布,今年海淀區(qū)面向大學(xué)畢業(yè)生招考公務(wù)員的供需比例已高達(dá)74:1,報名人數(shù)過萬,區(qū)社會工委的“綜合文秘職位”更是高達(dá)597∶1。

  海淀區(qū)48家單位提供的79個職位擬招錄124人,共計報名10184人,審核通過9195人,平均供需比例為74∶1,是全市平均供需比例的近5倍。

  另外,根據(jù)報名情況發(fā)現(xiàn)報考人數(shù)與職位供求比例不均衡。其中,區(qū)社會工委“綜合文秘職位”供需比例597∶1,創(chuàng)造了海淀區(qū)歷年公務(wù)員報考比例之最。供需比例超過100∶1的職位22個,低于30∶1的職位24個,供需比例最低的是司法局“信息工作”職位,僅為7∶1,競爭激烈程度最小。

  職位對報考者專業(yè)的要求越少,供需比例越高。區(qū)級機(jī)關(guān)、街道供需比例分別為62∶1、95∶1,機(jī)關(guān)報考比例低于街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)近30%,主要原因是機(jī)關(guān)職位要求專業(yè)性強(qiáng),基層單位所需專業(yè)相對寬泛。海淀區(qū)不限專業(yè)的18個職位,報名人數(shù)高達(dá)4981人,占總數(shù)的49%;而專業(yè)性較強(qiáng)的,如城市管理、檔案、衛(wèi)生等職位供需比例均在15∶1以下。

【編輯:侯冬華
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直隸巴人的原貼:
我國實施高溫補(bǔ)貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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