中新網(wǎng)8月22日電 近期，中國各地關(guān)于創(chuàng)新會風(fēng)的報道屢見報端，更成為公眾廣泛關(guān)注的熱點。最新一期的《人民論壇》刊文指出，各地會風(fēng)改革的結(jié)果，是會短了、解決問題的效果好了，打破了本是陋習(xí)、但卻習(xí)以為常的某些諸如“座位分大小，出場講順序”的官場“潛規(guī)則”。
各地相繼出臺文件改革會風(fēng)
今年4月北京海淀區(qū)出臺了《關(guān)于改進會風(fēng)文風(fēng)和工作作風(fēng)的若干措施》，3個月以來，會議次數(shù)比去年同期削減了40%。會議上，主持詞中不再出現(xiàn)“百忙之中”、“親自光臨”、“熱烈歡迎”等詞語；臺上只有主持人和發(fā)言席，區(qū)里四套班子領(lǐng)導(dǎo)和普通干部一樣在臺下就座；一般性會議時間嚴格控制在一個小時之內(nèi)。
四川省委辦公廳、省政府辦公廳近期也聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于精簡會議文件、改進會風(fēng)文風(fēng)的意見》：工作內(nèi)容相同或相近的會議合并召開，能以文電、電話等方式部署或可以新聞媒體通告的，不再召開會議。廣東將會議和文件精簡1/4，文字精簡1/3，以硬措施進一步改進會議活動安排和精簡文件等老大難問題。
與此同時，深圳、重慶等地在改革“會風(fēng)”上各有創(chuàng)新，如合并召開會議、縮減會議規(guī)模、創(chuàng)新會議形式等。
會風(fēng)不正問題說到底是形式主義和官僚主義造成的
中共中央黨校黨建部教授張榮臣指出，會風(fēng)也是一種作風(fēng)，也是黨和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部形象的反映。
時至今日，會風(fēng)不正的現(xiàn)象在一些地方依然存在，一是會議冗長重復(fù)，有事要開會，沒事找事也要開會。所謂的“文山會�！本褪菍@種現(xiàn)象的概括。二是會議重形式不重內(nèi)容，領(lǐng)導(dǎo)要到場，“一把手”要參會，臺上滔滔不絕，臺下心不在焉，其實會議的實質(zhì)內(nèi)容會前就定下了。三是會議的規(guī)矩多。在有些地方、有些部門的工作性會議上，諸如桌簽怎么擺，領(lǐng)導(dǎo)出場、發(fā)言誰先誰后，這里面有“學(xué)問”。至于會議的內(nèi)容是否實在，效率又如何，還在其次。
文章分析指出，會風(fēng)問題說到底是形式主義和官僚主義造成的。形式主義是一種形而上學(xué)的思想觀點和方法，在處理問題時，總是熱衷于追求表面形式，而不管形式體現(xiàn)著什么樣的內(nèi)容。官僚主義作風(fēng)，要害是脫離群眾，對黨的理論、路線、方針政策不認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，抓不住中心，忙忙碌碌，打不開工作局面。不讀書，不看報，不接觸實際，不了解情況，坐而論道，不干實事。會風(fēng)問題從本質(zhì)上反映了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的工作作風(fēng)和思想作風(fēng)，反映了一個地區(qū)、一個部門人們的精神面貌。會風(fēng)如何，彰顯著黨風(fēng)、作風(fēng)。
治理會風(fēng)問題需要在領(lǐng)導(dǎo)方式和制度建設(shè)上下功夫
有觀點認為，會風(fēng)問題之“標”是文件多、會議多、領(lǐng)導(dǎo)講話多、開會時間長；而會風(fēng)問題之“本”，是政府管的事情太多，沒能實現(xiàn)職能轉(zhuǎn)變。
文章指出，之所以會多，是政府部門管的事情太多，沒能實現(xiàn)職能轉(zhuǎn)變。管的事情太多，會議、文件自然就多，想不開會也難。很多地方政府，還是不肯把一部分權(quán)力下放給社會、交還給市場，還是習(xí)慣于大包大攬，什么事情都要管，管的事情太多，會議、文件自然就多，想不沉湎于文山會海都難。
張榮臣認為：會是要開的，不開會，一些問題也不可能解決，但不能為開會而開會，更不能放著正經(jīng)事不做，把開會當作工作。諸如表彰會、座談會、報告會及開業(yè)、奠基、剪彩、各類節(jié)慶等活動，特別是各種商業(yè)性應(yīng)酬活動等，領(lǐng)導(dǎo)干部還是少參加為好。
對于各地會風(fēng)的可喜轉(zhuǎn)變，張榮臣分析說：胡錦濤6月25日在中央黨校發(fā)表重要講話時指出要全面加強黨的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和干部生活作風(fēng)建設(shè)，使全黨同志特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部更加自覺地堅持求真務(wù)實精神。從中央到地方已經(jīng)高度重視干部作風(fēng)問題。
各地的會風(fēng)改革還剛剛是個開始。要想開短會、講真話、求實效，需要切實改進領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)工作方式和方法，大力倡導(dǎo)腳踏實地、求真務(wù)實的工作作風(fēng)。這就需要不僅僅是在工作作風(fēng)上作出努力，更需要在領(lǐng)導(dǎo)方式和制度建設(shè)上作出努力。要制定科學(xué)規(guī)范的會議制度，同時要加快行政體制改革，而會風(fēng)改革正是一個良好的開端。(曾金勝)
