近年來,隨著我國社會經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展,利益主體日益多元化,各種矛盾相互交織,“上訪”事件不斷增多,已經(jīng)引起各級政府和部門的高度重視。妥善解決“上訪”問題,是社會和諧的重要基石,是社會穩(wěn)定的重要保障。能否把群眾“上訪”問題解決在基層,是新時(shí)期對基層領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力的重大考驗(yàn)。
“上訪”是信訪人采用走訪形式提出信訪事項(xiàng)的形式之一,是群眾信訪工作的一部分。2005年5月1日施行的《信訪條例》從法律上保障了公民的信訪權(quán)?墒,現(xiàn)在一些地方對待“上訪”問題存在著一些不妥當(dāng)?shù)目捶ê妥龇āS行┑胤秸畬Α吧显L”問題不敢正視,把上訪群眾當(dāng)作“刁民”,甚至濫用警力簡單粗暴阻止“上訪”,造成干群關(guān)系對立。只有理性看待“上訪”現(xiàn)象,充分理解群眾的“上訪”行為,真正做老百姓的貼心人,為民分憂,為民解難,不斷化解在發(fā)展過程中產(chǎn)生的各種問題,群眾“上訪”現(xiàn)象才能逐漸減少。
基層是信訪事項(xiàng)的主要發(fā)生地,做好基層信訪工作,及時(shí)有效地把信訪問題解決在萌芽狀態(tài),對于妥善協(xié)調(diào)各方面利益關(guān)系,進(jìn)一步密切黨和政府與人民群眾的血肉聯(lián)系,夯實(shí)黨的群眾基礎(chǔ),提高黨的執(zhí)政能力,鞏固黨的執(zhí)政地位,具有特別重要的意義。
新時(shí)期的社會發(fā)展多元化,各種矛盾錯(cuò)綜復(fù)雜,出現(xiàn)各種“上訪”現(xiàn)象是不奇怪的。而能否妥善處理“上訪”問題,直接反映了基層干部的執(zhí)政能力,即領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力、應(yīng)對復(fù)雜局面的協(xié)調(diào)組織能力、為人民服務(wù)的能力。
基層領(lǐng)導(dǎo)干部妥善處理好群眾“上訪”問題,將在化解矛盾、促進(jìn)社會穩(wěn)定,維護(hù)工作,構(gòu)建和諧社會方面發(fā)揮積極作用。處理好“上訪”問題,可以理順群眾情緒,及時(shí)平息社會矛盾,把各種不穩(wěn)定因素化解在萌芽狀態(tài),促進(jìn)社會大局穩(wěn)定,為改革發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。
基層干部妥善處理“上訪”問題,說到底是一個(gè)如何做好群眾工作的問題。這需要我們的基層干部,繼承我黨群眾工作的優(yōu)良傳統(tǒng),創(chuàng)新群眾工作的方式方法。基層領(lǐng)導(dǎo)干部只有牢固樹立群眾觀念,才能真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。(丁 湘)
(作者系四川省鹽亭縣縣長)
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