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　　中新網(wǎng)9月8日電　據(jù)愛爾蘭《新島周報》報道，中國留學生的睿智和勤奮，以及廣博的學識曾經(jīng)被西方許多學者稱呼為“會走路的書架”，對于許多留學愛爾蘭的華人學生來說，讀書并非難事，然而畢業(yè)后如何找到好工作，如何才能在面試以及遞交簡歷的過程中給雇主留下深刻的印象，則是一件非常重要的事情。

　　日前，記者采訪了都柏林商學院職業(yè)服務(wù)中心的工作人員，并請他們給廣大中國留學生支招，使大家能順利在畢業(yè)后找到好的工作。

　　在大多數(shù)申請工作的學生中，很少有人了解“求職信”的意義，許多學生往往對簡歷的寫作感到難以把握，而不知道求職信的作用。事實上，遞交的求職信是與雇主的第一次交流，其影響和意義不可低估。

　　很多留學生在寫簡歷時，往往因為語法問題而讓雇主對學生的印象大打折扣，讓僅存的工作機會成為泡影。那么，對于中國學生來說，當簡歷的內(nèi)容有著不可逾越的障礙時，求職信便變得非常重要了。

　　一份好的求職信無需太過花哨的設(shè)計，但是必需要突出以下幾點：個人經(jīng)驗、所掌握的技術(shù)和能力。如果求職信中沒有包含這兩大重要信息，或是沒有突出這些優(yōu)勢，那么對于雇主來說，看簡歷無異于浪費時間。

　　中國學生最薄弱的地方往往就是文字的書寫和語言拼寫，事實上這些因素對于面試來說是相當致命的。有不少愛爾蘭企業(yè)的雇主或HR表示，對于拼寫錯誤感到難以容忍，換位思考一下，你收到一份漢字錯誤連篇，字跡潦草難看的簡歷，會有好感嗎？對于都柏林商學院的學生來說，在你們即將投放簡歷和求職信前，可以前往學校的職業(yè)服務(wù)中心，工作人員會對簡歷的文字進行修改和潤色，使你的求職機會變得更多。

　　求職信的書寫并非是一項一勞永逸的事情，因為每次求職的職位，公司都不一樣，因此只有區(qū)別對待，有的放矢，方可百發(fā)百中。都柏林商學院提醒，細節(jié)決定成敗，在書寫求職信時，必須按照高水準來要求自己，切不可因為語法錯誤，拼寫錯誤而葬送一次大好的面試機會。