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    湖北省醫(yī)科生難下基層:待遇低事業(yè)發(fā)展環(huán)境差
2009年01月08日 14:38 來(lái)源:湖北日?qǐng)?bào) 發(fā)表評(píng)論  【字體:↑大 ↓小

  “農(nóng)民到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院看病享受合作醫(yī)療,給他看病的醫(yī)生卻沒(méi)有醫(yī)療保險(xiǎn)!笔⌒l(wèi)生廳副廳長(zhǎng)姚云認(rèn)為待遇低、事業(yè)發(fā)展環(huán)境差是兩塊大石頭,阻礙大學(xué)生基層就業(yè)。

  我省醫(yī)學(xué)教育資源豐富,醫(yī)科畢業(yè)生數(shù)量多。在大城市,進(jìn)入大醫(yī)院當(dāng)醫(yī)生非博士不可,本科生幾乎全部從事輔助性工作;而在縣以下醫(yī)院,第一學(xué)歷為本科的醫(yī)生比例在1%左右,全省4萬(wàn)村醫(yī)中,一半人沒(méi)有任何學(xué)歷。 我省每年要選派400名醫(yī)學(xué)本科生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,2007年、2008年都只派出了200多人。

  姚云對(duì)醫(yī)科生就業(yè)的選擇表示理解。他說(shuō),學(xué)醫(yī)成本高,本科就要讀5年,基層工作待遇差,個(gè)人事業(yè)發(fā)展受到極大制約。以評(píng)職稱為例,全省醫(yī)療職稱評(píng)定一刀切,僅發(fā)表論文一項(xiàng)就把農(nóng)村醫(yī)生排除在外了。

  待遇留不住人,事業(yè)發(fā)展受限,造成縣以下醫(yī)療人才大量流失!翱h人民醫(yī)院建起新樓,就會(huì)搜走一批鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的醫(yī)生;市人民醫(yī)院建起新樓,就會(huì)搜走一批縣醫(yī)院的醫(yī)生!币υ仆葱泥l(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生機(jī)構(gòu)輸不了血還不停失血。(記者 王晶)

【編輯:王賽特
直隸巴人的原貼:
我國(guó)實(shí)施高溫補(bǔ)貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實(shí)遭遇尷尬。
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